Инфо-Предприятие - Форум
ПрограммыПоддержкаКупитьПартнерам

Вернуться   Инфо-Предприятие - Форум > Основные продукты > Зарплата и кадры
Регистрация Обмен опытом Справка Пользователи Календарь Поиск Сообщения за день Все разделы прочитаны

 
 
Опции темы Поиск в этой теме Опции просмотра
  #8  
Старый 20.11.2017, 13:43
Шалупов Николай Шалупов Николай вне форума
Завсегдатай
 
Регистрация: 28.03.2008
Адрес: г.Челябинск
Сообщений: 1,217
По умолчанию

Цитата:
Сообщение от teakuz51 Посмотреть сообщение
Я так думаю, вопрос задавался с целью как не передать аванс больше чем ЗП (иногда человек находится на больничном или в отпуске без сохранения). Я бы посоветовала перед авансом сделать ЗП за месяц, просмотреть у кого начисление будет меньше допустим 40% (аванс) и ручками подкорректировать сумму аванса у работников. ЗП за месяц потом удалить. По крайней мере мне удобно.
Теоретически это , может быть, и правильно в теории, но так обычно не поступают, поэтому и в программе на этом не заостряется внимание..
Ведь для подобного расчёта Вам следует иметь Табель за 1-ю половину месяца (утверждённый начальством) - это у Вас предусмотрено?

На практике подобные расчёты делаются расчётчиком вручную и весьма приблизительно с подстраховкой (на основе сведений от Табельщиков или руководителей подразделений об отпускниках, командированных, учащихся, больных и т.п...).

В сложных случаях расчётчики просто не выдают аванс.(например, если у Работника возможны : либо - прогул или возможно будет больничный с опозданием.)
Ответить с цитированием
 


Опции темы Поиск в этой теме
Поиск в этой теме:

Расширенный поиск
Опции просмотра

Ваши права в разделе
Вы не можете создавать темы
Вы не можете отвечать на сообщения
Вы не можете прикреплять файлы
Вы не можете редактировать сообщения

BB коды Вкл.
Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.


Часовой пояс GMT +4, время: 22:09.

Рейтинг@Mail.ru

vBulletin® Version 3.6.8.
Copyright ©2000 - 2018, Jelsoft Enterprises Ltd.
Перевод: zCarot
© 1999 Новасофт